Cambridge (Ontario) | 25 novembre 2021 – Le Groupe Assurance ĂŰĚŇtv, une entreprise indĂ©pendante de courtage d’assurance et de consultation de premier plan dĂ©tenue et exploitĂ©e par des Canadiens, a Ă©tĂ© nommĂ© l’une des Cultures d’entreprise les plus admirĂ©es du CanadaMC en 2021 par Waterstone Human Capital. Grâce Ă un processus de mise en candidature et d’évaluation des plus rigoureux, cette initiative rĂ©compense les entreprises canadiennes qui travaillent sans relâche pour se doter de cultures inspirantes et porteuses d’un rendement optimal.
Fort d’une candidature ayant pour trame de fond les rĂ©percussions de la pandĂ©mie sur la prĂ©servation de la culture dans les milieux Ă©loignĂ©s, le Groupe Assurance ĂŰĚŇtv s’est appliquĂ© dans celle‑ci Ă mettre en valeur les stratĂ©gies ciblĂ©es qu’il emploie pour motiver ses employĂ©s, qui reposent notamment sur de vĂ©ritables occasions de formation et de mentorat, une gestion du rendement rĂ©flĂ©chie et une vision entourant les promotions qui mise sur les talents au sein mĂŞme de l’entreprise. Soucieux plus que jamais de veiller au bien‑être de ses employĂ©s, le Groupe Assurance ĂŰĚŇtv s’est fait fort tout au long de la pandĂ©mie de sonder ses employĂ©s et de recueillir leurs commentaires, en plus de les faire participer Ă part entière Ă son programme de responsabilitĂ© sociale par lequel l’entreprise redonne aux collectivitĂ©s oĂą elle rĂ©alise ses activitĂ©s.
« Je suis si fière du dĂ©vouement, du professionnalisme et de la rĂ©silience dont font preuve nos employĂ©s pour s’adapter Ă un environnement de travail en pleine rĂ©volution tout en continuant d’offrir un service exceptionnel Ă nos clients si importants Ă nos yeux », a dĂ©clarĂ© Janet Peddigrew, prĂ©sidente du Groupe Assurance ĂŰĚŇtv. « Notre culture est fondĂ©e sur la ferme croyance que si nous sommes au diapason avec nos employĂ©s, nous serons au diapason avec nos clients. Cette façon de voir les choses prend toute son importance dans le contexte actuel oĂą bon nombre de nos employĂ©s doivent travailler Ă distance. Nous avons continuĂ© de miser sur des communications ouvertes et frĂ©quentes, grâce auxquelles nous avons pu garder intacte notre culture d’entreprise. Notre entreprise a fait preuve d’esprit d’initiative en dĂ©cidant de miser sur les communications et les technologies pour garder sa culture saine et dynamique. Je suis fière d’affirmer haut et fort que les commentaires reçus des employĂ©s ont dans bien des cas Ă©tĂ© Ă l’origine des changements apportĂ©s. C’est donc un honneur de voir nos efforts ĂŞtre rĂ©compensĂ©s et d’accĂ©der au palmarès des Cultures d’entreprise les plus admirĂ©es du Canada en 2021. »
Le palmarès des Cultures d’entreprise les plus admirĂ©es du Canada Ă©tablit un indicateur de succès pour toutes les organisations laurĂ©ates, qui sont Ă©valuĂ©es dans quatre catĂ©gories basĂ©es sur le revenu (organisations Ă©mergentes, croissance, organisations de moyenne envergure et grandes entreprises) et une catĂ©gorie pour les organismes sans but lucratif. Le Groupe Assurance ĂŰĚŇtv est reconnu dans la catĂ©gorie Croissance, qui regroupe en règle gĂ©nĂ©rale jusqu’à quarante laurĂ©ats parmi les entreprises canadiennes qui innovent le plus et sont des modèles Ă suivre. L’investissement de l’entreprise dans sa culture a Ă©tĂ© Ă©valuĂ© selon un Ă©ventail de critères : vision et leadership, recrutement et embauche selon un jumelage idĂ©al, dĂ©veloppement des employĂ©s et gestion des talents, adĂ©quation entre l’organisation et sa culture, responsabilitĂ© sociale et rendement organisationnel.
« Chez Waterstone, nous croyons que la culture d’entreprise est le moteur de la performance et le plus grand atout d’une organisation », a déclaré Marty Parker, président et chef de la direction de Waterstone Human Capital et président du palmarès des Cultures d’entreprise les plus admirées du CanadaMC. « Tous les lauréats de 2021 sans exception mettent la culture au centre de toutes leurs décisions et érigent leur investissement dans leur culture en avantage concurrentiel. Ils illustrent tous parfaitement comment le fait de se doter d’une culture où le rendement est valorisé et d’y demeurer fidèle peut être porteur d’une croissance et d’un rendement exceptionnels. »
Outre la possibilitĂ© d’utiliser le titre de Culture d’entreprise la plus admirĂ©e au Canada pendant trois ans, les laurĂ©ats ont accès Ă des occasions de rĂ©seautage et d’apprentissage puisqu’ils interagissent avec des entreprises Ă la mentalitĂ© similaire qui placent elles aussi la culture au cĹ“ur de leurs stratĂ©gies et de leurs activitĂ©s. Le Groupe Assurance ĂŰĚŇtv s’est Ă©galement vu dĂ©cerner le titre de Culture d’entreprise la plus admirĂ©e du Canada en 2018.
Ă€ propos du Groupe Assurance ĂŰĚŇtv
En tant qu’entreprise indĂ©pendante de courtage d’assurance et de consultation de premier plan dĂ©tenue et exploitĂ©e par des Canadiens, le Groupe Assurance ĂŰĚŇtv offre des solutions d’assurance et de gestion des risques Ă valeur rĂ©elle aux entreprises, aux organisations et aux particuliers. Comptant plus de 500 employĂ©s et 10 emplacements Ă l’échelle du Canada, nous nous associons Ă des compagnies d’assurance nationales et internationales de premier plan pour crĂ©er des rĂ©gimes de retraite, des rĂ©gimes d’avantages sociaux collectifs, des programmes de gestion de l’invaliditĂ© et des rĂ©gimes d’avantages sociaux internationaux Ă l’intention de groupes d’employĂ©s, et pour donner des conseils Ă cet Ă©gard. Nous offrons Ă©galement des services de gestion des biens et des actifs, ainsi que des services de planification financière et de planification de la relève aux particuliers, et nous nous spĂ©cialisons dans l’assurance des biens, des pertes et du crĂ©dit. Pour obtenir de plus amples renseignements sur le Groupe Assurance ĂŰĚŇtv, veuillez consulter le site cowangroup.ca.
Ă€ propos de Waterstone Human Capital
Chez Waterstone Human Capital, nous inspirons les organisations à se doter d’une culture de haute performance. Nous sommes une société de conseil en gestion du capital humain spécialisée dans la recherche de cadres, la mesure et l’évaluation de la culture, ainsi que la formation et le développement du leadership. Nous avons aidé avec succès des centaines d’organisations à forte croissance à l’esprit entrepreneurial à travers l’Amérique du Nord à recruter des talents, à les évaluer et à les former afin qu’ils cadrent bien avec l’entreprise. Waterstone est également le fondateur des programmes Cultures d’entreprise les plus admirées du CanadaMC et PDG les plus admirés du CanadaMC. Ces programmes nationaux récompensent chaque année les meilleures organisations et meilleurs PDG canadiens de leur catégorie pour la promotion de cultures qui améliorent le rendement et aident à maintenir un avantage concurrentiel.
Pour en savoir plus Ă ce sujet, veuillez consulter le site ou (en anglais seulement).
Pour obtenir de plus amples renseignements, veuillez communiquer avec :
Scott Charlton
Vice-président des opérations de marketing et de vente
Groupe Assurance ĂŰĚŇtv
Tél. : 1-866-912-6926
Scott.Charlton@cowangroup.ca